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총 18709개의 blank 퀴즈 중 14401 - 14450번째 항목
| ID | Title | Quiz Text | Hint |
|---|---|---|---|
| 5605 | 창작 프로젝트 방향 갈등 | Jun-seok believes personal values should guide @@. | ISFP는 개인의 가치관을 중심으로 결정해요. |
| 5604 | 동아리 운영 개선안 | Min-jae wants to analyze system @@ thoroughly. | INTP는 시스템의 문제점과 개선점을 분석해요. |
| 5603 | 그룹 프로젝트 진행 방향 | Hyeon-min wants to apply consistent @@ throughout. | INTP는 논리적 일관성과 체계성을 중시해요. |
| 5602 | 팀 갈등 중재 방식 | Jeong-u wants to examine facts @@. | INTP는 주관적 감정보다 객관적 사실을 중시해요. |
| 5601 | 워크샵 진행 방식 갈등 | Do-hyeon wants to build logical @@ first. | INTP는 논리적이고 일관된 체계를 중시해요. |
| 5600 | 동호회 활동 계획 논쟁 | Min-jae wants to consider all possible @@. | INTP는 다양한 가능성을 체계적으로 검토해요. |
| 5599 | 기술 문제 해결 접근 | Hyeon-min wants to research why problems @@. | INTP는 문제의 근본적 원인을 이해하려 해요. |
| 5598 | 프로젝트 진행 방향 | Jeong-u wants to explore theoretical @@ first. | INTP는 실행 전 이론적 탐구를 선호해요. |
| 5597 | 팀 업무 방식 조정 | Do-hyeon wants to analyze @@ behind problems. | INTP는 표면적 문제보다 근본적 원리를 파악해요. |
| 5596 | 부서 규정 개정 논의 | Min-jae wants to question underlying @@. | INTP는 기본 전제를 비판적으로 검토해요. |
| 5595 | 가족 간 의견 차이 | Seo-hyeon believes rational @@ build stability. | INTJ는 논리적 판단을 중시해요. |
| 5594 | 연인 사이 갈등 | Ji-won prefers structured @@. | INTJ는 체계적인 대화를 선호해요. |
| 5593 | 친구들 간 다툼 | Yu-jin believes logical @@ last longer. | INTJ는 지속 가능한 해결책을 추구해요. |
| 5592 | 동료간 업무 갈등 | Ji-hyeon believes independent @@ reduces friction. | INTJ는 자율적인 환경을 선호해요. |
| 5591 | 가족 내 의견 충돌 | Seo-yeon prefers data-driven @@. | INTJ는 정보에 기반한 판단을 해요. |
| 5590 | 팀 프로젝트 갈등 | Hyeon-seok believes clear @@ guides success. | INTJ는 체계적인 틀을 선호해요. |
| 5589 | 친구 그룹 갈등 | Jae-hyeon believes strategic @@ prevents future problems. | INTJ는 미래를 내다보는 계획을 세워요. |
| 5588 | 동료간 업무 분쟁 | Seung-hyeon believes logical @@ prevent mistakes. | INTJ는 체계적인 절차를 선호해요. |
| 5587 | 프로젝트 팀 갈등 | Ji-hun believes long-term @@ works best. | INTJ는 미래 지향적인 계획을 중시해요. |
| 5586 | 조직 변화 관리 | Seo-hyeon warns that forced change creates more @@. | INTJ는 강압적 변화의 부작용과 저항을 우려해요. |
| 5585 | 리더십 스타일 차이 | Ji-hyeon believes subtle guidance achieves better @@ results. | INTJ는 은밀하고 장기적인 영향력을 선호해요. |
| 5584 | 전략 실행 속도 | Seo-yeon warns that a flawed strategy will waste @@. | INTJ는 불완전한 계획의 위험성과 자원 낭비를 걱정해요. |
| 5583 | 문제 해결 속도 | Ji-won warns that hasty decisions lead to bigger @@. | INTJ는 충분한 분석 없는 성급한 결정의 위험성을 경고해요. |
| 5582 | 팀 동기 부여 방식 | Yu-jin thinks @@ should be enough to convince people. | INTJ는 객관적 근거로 사람들을 설득할 수 있다고 믿어요. |
| 5581 | 창의 프로젝트 접근법 | Hyeon-seok worries they'll waste time without @@. | INTJ는 체계적 구조와 계획의 필요성을 강조해요. |
| 5580 | 프로젝트 우선순위 결정 | Jae-hyeon thinks too many opinions will @@ the process. | INTJ는 효율성을 위해 의사결정 과정을 간소화하려 해요. |
| 5579 | 팀 갈등 중재 | Seung-hyeon says facts don't care about @@. | INTJ는 감정보다 객관적 사실을 우선시해요. |
| 5578 | 업무 프로세스 개선 | Ji-hun relies on @@ to show what needs changing. | INTJ는 객관적 정보와 논리적 분석을 기반으로 판단해요. |
| 5577 | 팀 협업 스타일 충돌 | @@ creates much better results. | INTJ는 깊이 있는 집중을 중요하게 여겨요. |
| 5576 | 의사결정 속도 차이 | @@ shows the best options. | INTJ는 철저한 조사를 통해 결정을 내려요. |
| 5575 | 위기 상황 대응 방식 | @@ prevents many future problems. | INTJ는 미리 전략을 세워 문제를 예방하려고 해요. |
| 5574 | 리더십 접근법 차이 | @@ builds really strong performance. | INTJ는 팀원들을 신뢰하는 것이 중요하다고 생각해요. |
| 5573 | 업무 프로세스 개선 논쟁 | @@ solves the root problems. | INTJ는 혁신적 접근을 통해 문제를 해결하려고 해요. |
| 5572 | 조직 운영 방식 갈등 | @@ guides all their decisions. | INTJ는 큰 그림과 미래 비전을 중요하게 여겨요. |
| 5571 | 창의적 아이디어 평가 차이 | @@ prove what really works. | INTJ는 객관적 증거를 중요하게 여겨요. |
| 5570 | 팀 목표 우선순위 논쟁 | @@ work when properly optimized. | INTJ는 체계적인 접근을 선호해요. |
| 5569 | 프로젝트 방향 설정 갈등 | @@ helps them decide wisely. | INTJ는 논리적 사고를 중요하게 여겨요. |
| 5568 | 사회적 문제 해결법 | Mi-na believes compassionate understanding builds @@. | INFJ는 공감과 이해를 통한 연결을 중시해요. |
| 5567 | 조직 개선 방향 갈등 | Seo-jin thinks relationship building creates sustainable @@. | INFJ는 관계를 통한 장기적 성장을 중시해요. |
| 5566 | 팀 갈등 중재 방식 | Min-su believes empathy creates lasting @@. | INFJ는 깊은 공감을 통한 조화를 추구해요. |
| 5565 | 학술 토론 방식 갈등 | Jeong-u thinks flexible thinking discovers @@. | INTP는 유연한 사고로 새로운 가능성을 찾아요. |
| 5564 | 문제 해결 접근법 차이 | Do-hyeon believes multiple perspectives improve @@. | INTP는 다각도 분석을 통해 이해를 깊게 해요. |
| 5563 | 연구 방법론 논쟁 | Min-jae thinks comprehensive analysis prevents @@. | INTP는 철저한 분석을 통해 오류를 방지하려 해요. |
| 5562 | 가족 의사결정 갈등 | Su-ji believes emotional harmony creates family @@. | ISFP는 평화롭고 조화로운 분위기를 추구해요. |
| 5561 | 동아리 운영 방침 갈등 | Chae-young thinks flexibility preserves personal @@. | ISFP는 개인의 존엄성을 매우 중요하게 여겨요. |
| 5560 | 팀 프로젝트 목표 설정 | Jun-seok believes personal values guide better @@. | ISFP는 개인의 가치관을 중시해요. |
| 5559 | 회의 진행 방식 개선 | Ji-hyeon wants to streamline meeting agenda @@. | INTJ는 시간 낭비를 줄이고 효율성을 추구해요. |
| 5558 | 프로젝트 우선순위 결정 | Ji-won wants to prioritize maximum @@ tasks. | INTJ는 목표 달성에 가장 큰 영향을 주는 것을 중시해요. |
| 5557 | 팀원 갈등 중재 방식 | Hyeon-seok wants to analyze the conflict @@. | INTJ는 주관적 감정보다 객관적 관점을 선호해요. |
| 5556 | 팀 문제 해결 접근법 | Seo-yeon wants to identify root cause @@. | INTJ는 문제의 근본적인 패턴을 파악하려 해요. |